富有個(gè)性的企業(yè)家形象：

貝林集團(tuán)董事長(zhǎng)鄭積勤是集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)班子的杰出代表，曾多次榮獲“優(yōu)秀企業(yè)家”稱號(hào)，他具有勇于開拓的創(chuàng)新精神，永不滿足的進(jìn)取精神，務(wù)求實(shí)效的實(shí)干精神，不僅親自策劃企業(yè)的發(fā)展規(guī)劃，親自主持建筑工藝的研制與開發(fā)，而且親臨現(xiàn)場(chǎng)解決生產(chǎn)上的技術(shù)難題。同時(shí)，他還具有任勞任怨的敬業(yè)精神和無(wú)私奉獻(xiàn)精神，廢寢忘食、通宵達(dá)旦的忘我工作，因此在公司中具有極高的威望和權(quán)威。員工評(píng)價(jià)說(shuō)：“沒(méi)有鄭董就沒(méi)有今天的貝林，更沒(méi)有今天這么大的榮譽(yù)”，“在我們貝林人的心目中，鄭董是貝林精神的象征”，“鄭總為我們樹立了一座燈塔，指引我們永遠(yuǎn)向前……”

 具有一定實(shí)力的產(chǎn)品與服務(wù)形象：

貝林集團(tuán)為了樹立良好的產(chǎn)品形象，首先從強(qiáng)化產(chǎn)品質(zhì)量?jī)?yōu)勢(shì)開始，制定了高標(biāo)準(zhǔn)的質(zhì)量?jī)?nèi)控指標(biāo)，使產(chǎn)品的合格率為100%，房地產(chǎn)開發(fā)的工程優(yōu)良率達(dá)100%。同時(shí)對(duì)顧客推出“全過(guò)程、全天候、全方位、全身心”的“四全”金牌產(chǎn)品保證服務(wù)。建筑工程施工跨越福建、江西、安徽、河南、重慶、新疆、寧夏、吉林等省市，每年承接業(yè)務(wù)產(chǎn)值穩(wěn)居當(dāng)?shù)亟ㄖI(yè)企業(yè)前列，一位顧客在感謝信中寫道：“貝林人給用戶帶來(lái)的是口碑愜意;留下的是貝林人的風(fēng)格和風(fēng)范，留給消費(fèi)者的是信賴和崇敬?！?

為了解決產(chǎn)品結(jié)構(gòu)單一問(wèn)題，貝林集團(tuán)近年來(lái)開始向產(chǎn)品多元化發(fā)展，陸續(xù)成立了房地產(chǎn)公司、市政公司、園林綠化公司、物業(yè)管理公司等控股子公司，而且還向醫(yī)療衛(wèi)生產(chǎn)業(yè)、鄉(xiāng)村休閑旅游事業(yè)方向拓展。同時(shí)，為了求得企業(yè)規(guī)模有更大的發(fā)展，公司還實(shí)施高速擴(kuò)張的資本經(jīng)營(yíng)策略，形成跨行業(yè)、跨地區(qū)、跨省經(jīng)營(yíng)的多元化產(chǎn)業(yè)集團(tuán)，向省級(jí)建筑行業(yè)前列的理想邁進(jìn)。

 豐富多彩的生活文化：

貝林集團(tuán)經(jīng)常性地組織員工開展文體活動(dòng)，豐富職工文化生活，樹立了貝林的文化形象，如開展卡拉OK大獎(jiǎng)賽、“我愛(ài)貝林”演講賽、“五四”青年文藝晚會(huì)、“五一”青年登山比賽、“七一”黨員活動(dòng)、旅游等等，還組建了貝林文體隊(duì)、貝林乒乓球隊(duì)、貝林籃球隊(duì)等等。經(jīng)常參加工會(huì)、市里組織的各項(xiàng)活動(dòng)。貝林集團(tuán)還積極支持和贊助社會(huì)公益事業(yè)，多年來(lái)公司為社會(huì)公益事業(yè)捐款1000余萬(wàn)元，組織發(fā)動(dòng)員工為救災(zāi)扶貧捐款捐物若干，成立黨員先鋒隊(duì)、青年突擊隊(duì)，開展義務(wù)修路、清掃衛(wèi)生、植樹活動(dòng)等，被授予浙江省熱心社會(huì)公益事業(yè)先進(jìn)單位，樹立了良好的社會(huì)公眾形象。

 三年三步創(chuàng)三化 爭(zhēng)做政工新典范：

貝林集團(tuán)自創(chuàng)建以來(lái)，以加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè)為抓手，開展黨建工作，做好職工思想政治教育，創(chuàng)優(yōu)質(zhì)品牌工程、施工安全文明標(biāo)化工地，為企業(yè)爭(zhēng)得百余項(xiàng)榮譽(yù)。貝林集團(tuán)黨支部在實(shí)行思想政治工作與生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理一體化，圍繞生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理開展宣傳教育的同時(shí)，注重企業(yè)精神的樹立和企業(yè)形象的塑造，以不斷豐富思想政治工作的內(nèi)容和形式，在思想政治工作中大力倡導(dǎo)和樹立“爭(zhēng)創(chuàng)一流，追求卓越”的企業(yè)精神， 提升其文化品位，創(chuàng)造出了具有貝林特色的企業(yè)文化，通過(guò)幾年黨建工作的探索和實(shí)踐，我們對(duì)黨建工作在非公有制企業(yè)中的重大作用有了更為深刻的認(rèn)識(shí)和體會(huì)，在新世紀(jì)，我們將以更飽滿的熱情投入到這項(xiàng)重要的工作中去，努力探索適合企業(yè)自身的黨建之路，推動(dòng)企業(yè)更快更好地發(fā)展。

 簡(jiǎn)潔明晰的觀念文化：

觀念文化是構(gòu)成“貝林文化”的核心內(nèi)容，被作為警句張貼在公司辦公大樓內(nèi)，董事長(zhǎng)鄭積勤首先身體力行，踐約貝林精神，并以自身的人格力量激勵(lì)集團(tuán)員工實(shí)現(xiàn)“高層次的追求”，經(jīng)常提醒自己及部下有全球意識(shí)和未來(lái)意識(shí)。

經(jīng)營(yíng)宗旨：“誠(chéng)信為本，質(zhì)量興業(yè)”

企業(yè)理念：“企業(yè)的生命力在于適應(yīng)市場(chǎng)，企業(yè)管理的精髓在于不斷地挖掘潛力;企業(yè)必須竭誠(chéng)地為社會(huì)提供優(yōu)良的服務(wù)，促使資本增值，造福于人類?！?

創(chuàng)業(yè)精神：“要做就做第一”

用人制度：“能者上，庸者下，平者讓”

競(jìng)爭(zhēng)精神：“只認(rèn)板凳不認(rèn)人”

自主精神：“能獨(dú)當(dāng)一面，耐高溫高壓”

工作精神：“奮發(fā)進(jìn)取，勇于開拓，敢于冒險(xiǎn)，樂(lè)于奉獻(xiàn)”

時(shí)效精神：“時(shí)間就是金錢，效益就是生命”

團(tuán)隊(duì)精神：“精誠(chéng)合作的協(xié)調(diào)意識(shí)，榮辱于共的家庭氛圍”

貝林集團(tuán)的快速發(fā)展得益于能夠及時(shí)地抓住有利的發(fā)展機(jī)遇，較早地創(chuàng)建了適應(yīng)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的企業(yè)經(jīng)營(yíng)機(jī)制。同時(shí)，貝林人在多年的追求中所創(chuàng)建和歸納出的貝林企業(yè)文化也起到了不何低估的重要作用。